מדבריך לא נאמר מהי התוכנית שלך אך נכון לתוכניות חדשות מקדם הקצבה משתנה מחברה לחברה ונע סביב מקדם של 198.60.

ניתן לקרוא בתנאי התוכניות כי חברת הביטוח תהיה רשאית לשנות את מקדם הקצבה מעת לעת נוכח שינויים בשיעור הריבית בה משתמשת חברת הביטוח לצורך הצגת המקדם ו/או שינויים בהנחות שיעורי תוחלת החיים או בנתונים ובהנחות האקטואריות
ששימשו בסיס לקביעתו של המקדם.

בנוסף, יש לשים לב כי קיים שיעור ההגדלה במקדם הקצבה בגין כל שנה שחלפה משנת 2013 עד מועד התחלת תשלום הקצבה מה שלא תורם לך החוסך.

ע"מ לקבל החלטה יסודית יש לבחון את 2 התוכניות כשהן נתונות לפנינו.
בהתאם לתקנות האוצר החדשות, תוכניות מהשנה הנוכחית אינן מבטיחות מקדם אלא בסמוך לגיל הפרישה (חלקן מגיל 55 וחלקן גיל 60) וזאת כדי להקטין את הסיכון לו חשופות חברות הביטוח.

דמי ניהול טובים הם בהתאם להסכמים מיוחדים שנעשו מול מעסיקים גדולים אך אם נתייחס לממוצע, אלו גובים אחוז מפרמיה חודשית בין 4-5% ושיעור דמי הניהול מסך הכספים נע בין 1-1.25%.

יש לקחת בחשבון כי ישנם תנאי תוכניות המשתנות מחברה לחברה.

סופ"ש נעים,
אופיר