מציג 5 תגובות משורשרות
  • מאת
    תגובות
    • א.
      אורח
      מס' מאמרים: 5435

      שלום,
      אני בת 45. החיסכון הפנסיוני שלי נמצא בקרן פנסיה.
      בעקבות עליה בשכרי אני עוברת את תקרת ההפקדה.
      יועץ שהייתי אצלו המליץ להעביר את ההפקדות שמעבר לתקרה לקרן פנסיה כללית.
      סוכן הביטוח של החברה שבה אני עובדת המליץ להעביר הפקדות אלה לביטוח מנהלים (מבינה שבעיקר כי מקדם ההמרה מתקבע בפרישה).
      אשמח לשמוע מה דעתך.
      תודה!

    • זיו
      אורח
      מס' מאמרים: 5435

      קודם כל מזל טוב..
      במידה וההפקדות החודשיות בפנסיה עוברות את 3966 ש"ח ההפרש עובר לפנסיה משלימה
      דמי הניהול נמוכים יותר ואין כיסויים ביטוחיים
      ביטוח מנהלים – טוב רק לסוכן , אין מקדם מובטח ודמי הניהול גבוהים במיוחד ואפשר להוסיף עוד כיסויים ביטוחיים
      יש גם יתרונות אחרים למנהלים כמו אכע ושליטה על מוטבים אבל המחיר הוא גבוה
      הפתרון הטוב ביותר לך הוא קרן פנסיה לכל השכר(וודאי שדמי הניהול נמוכים מ2%+0.25%)
      ואובדן כושר עבודה בלבד בפוליסה על חשבון מעסיק.

    • א.
      אורח
      מס' מאמרים: 5435

      תודה על התגובה.
      ועוד שאלה – אם גם כך אין כיסויים ביטוחיים מדוע בעצם לא לחסוך בקופת גמל? גם כך במשלימה אין אגל מיועדות. מה גם שהצבירה שלי תהיה נמוכה עוד זמן רב קדימה, אז דמי ניהול מהצבירה בלבד זה טוב לי, לא?
      שוב תודה,
      א.

    • זיו
      אורח
      מס' מאמרים: 5435

      אפשרי בהחלט קופת גמל
      פשוט אני סוכן ביטוח – ולכן קו"פג היא מחוץ ללקסיקון שלי
      מוצר שלא מרוויחים ממנו או שלא מוצע או שמוצע כשרות אגב רכישת מוצר אחר.

    • א.
      אורח
      מס' מאמרים: 5435

      תודה רבה!

      • אופיר שץ
        מנהל בפורום
        מס' מאמרים: 315

        שלום,

        ברצוני לחדד ולהוסיף נקודה חשובה בקשר לנושא הביטוחי בקרן פנסיה כללית.
        היום וגם בעבר הלא רחוק ניתן להוסיף בקרן פנסיה כללית כיסויים ביטוחיים זהים לכיסויים הביטוחיים הקיימים בקרן פנסיה מקיפה.
        ההבדל הברור בינהם הוא הבטחת תשואת מדינה של 4.86% עבור 30% מהכספים בקרן פנסיה מקיפה בשונה מקרן פנסיה כללית בה 100% כספי החסכון משתתפים בשוק ההון (ללא הבטחת תשואה).

        לידיעה, קופת גמל יכולה להוות פתרון לא רע אך יש לקחת בחשבון כי לא תיהיי מכוסה בביטוח שחרור מתשלום פרמיות במידה ותיהיי באובדן כושר עבודה.

        אופיר

    • אבישי
      אורח
      מס' מאמרים: 5435

      היי,
      החיסכון הפנסיוני שלי נמצא בקרן פנסיה , ולאחרונה עברתי את תקרת ההפרשות, בפגישה עם נציג של מנורה הומלץ לי להעביר חלק מהכסף לביטוח מנהלים , כך שהמעסיק מפריש לטובת זה 7.5 אחוז לתגמולים עוד 8.33 לפיצויים ואני עוד אחוז ובכך אני בעצם מקבל על חשבון המעסיק ביטוח א.כ.ע הכולל עיסוק ספציפי. הבעיה שהשכר המובטח נמוך יחסית (1500 שח) , האם יש טעם לעשות את המעבר הזה או לשים את החלק היחסי בקופת גמל \ קרן משלימה?
      ושאלה נוספת, האם ניתן בכל זמן להעביר את הכספים מביטוח המנהלים אל קרן הפנסיה או קופת גמל במידה ואחליט להעביר?
      ד"א : דמי הניהול שהם גובים עבור הביטוח מנהלים הם 3 אחוז על החודשי ומהצבירה עוד 0.5 אחוז
      תודה.

מציג 5 תגובות משורשרות
מענה ל־פנסיה – הפקדות מעל התקרה
פרטים: