ע"פ הנתונים שהצגת, מעסיקך פועל ע"פ חוק.
במקרה הזה תמתין 6 חודשים ורק אז יופקדו מידי חודש 5% לתגמולים (עובד)
5% תגמולים (מעסיק)
5% פיצויים (מעסיק)
כל זאת ע"פ שיעורי ההפרשות של שנת 2013
אתה מוזמן לקרוא עוד

"פנסיית חובה" תחת קרן פנסיה

המשך יום טוב,
אופיר

מעסיקך פועל לפי חוקי קופות הגמל, ע"פ חוקי משרד האוצר.
במידה ואתה מעוניין בשיפור התנאים, זאת בהתאם לטיב היחסים והיכולות של מעסיקך.

ולכן, ע"מ להמנע בעתיד ממצב בו הקופה שלך לא פעילה, תוכל לשמור בריסק זמני או מספר דרכים נוספות ועל זאת ניתן להתייעץ עימנו טרם חזרתך לארץ.

המשך יום טוב,
אופיר

על ריסק זמני מצורף קישור במאמר " מהי קרן פנסיה"