קרן השתלמות ופנסיה

[דרור]

#17248 הגב |

.אהלן,
אני מקבל מהמעסיק שלי קרן השתלמות של 2.5% ממני ו7.5% ממנו. כמה אמור לעבור לי בחודש לקרן אם המשכורת שלי היא 8000?
האם זה 10% מהמשכורת?
כנל לגבי הפנסיה.

[אופיר שץ]

#17255 הגב |

.דרור שלום,

לא מצליח להבין את השאלה.
לקרן השתלמות כפי שציינת 10%
לגבי קרן פנסיה, חסרים פרטים.

המשך יום טוב,
אופיר

[דרור]

#17259 הגב |

.תודה על התגובה,

זאת אומרת שאמור לעבור לי 800 שקל בחודש לקרן ההשתלמות?
קרן הפנסיה זה אותו דבר – 5℅ אני 5% המעסיק. גם פה זה 800?

[אופיר שץ]

#17263 הגב |

.דרור שלום,

אכן לקרן ההשתלמות יופקדו מידי חודש 800 ש"ח.

לגבי קרן הפנסיה, במידה ושיעורי ההפרשות שלך ושלך המעסיק למרכיב התגמולים הם 10%, יש לקחת בחשבון גם את מרכיב הפיצויים.

במידה ומעסיקך מפקיד את מלוא מרכיב הפיצויים, יועברו מידי חודש 8.33% נוספים מהשכר החודשי.
במידה ולא, מחוייב מעסיקך להפקיד מידי חודש וזה ע"פ חוק, 5% נוספים מהשכר החודשי.
סה"כ ע"פ חוק: 15% משהכר החודשי לקרן הפנסיה.

לשירותך קישור לטבלת אחוזים ע"פ חוק פנסיית חובה

פורים שמח,
אופיר

לינקים:

פנסית חובה – מקרה פרטי של פנסיה חדשה מקיפה

[דרור]

#17264 הגב |

.שוב תודה.
אז אם אני מקבל 200 שקל לחודש בערך אז משהו לא בסדר, נכון?
האם אני יכול להעלות לכאן תלוש משכורת כדי לוודא שאני לא עושה טעות טיפשית?

[דרור]

#17266 הגב |

.יש לי עוד שאלה ברשותך,
האם הפנסיה וקרן ההשתלמות צריכים להיות מחושבים רק ממרכיב המשכורת או שזה אמור לכלול גם את הנסיעות ותוספות אחרות?

[אופיר שץ]

#17270 הגב |

.דרור שלום,

מרכיב הנסיעות לרוב לא נכלל כמרכיב שכר להפרשות לקרן השתלמות או לפנסיה.

לגבי מרכיב שעות נוספות, זה תלוי במעסיקך ובהסכם העבודה שלך איתו.

המשך יום טוב,
אופיר

[מאת]

תגובות