פרישה בגיל 60

[שלמה]

#17537 הגב |

.האם פרישה בגיל 60 וקבלת קיצבה מביטוח מנהלים מעוגנת בחוק והאם המעסיק יכול למנוע ממני לפרוש והאם הקיצבה תלויה בסך כל הכספים שהצטברו בקופה

[אופיר שץ]

#17544 הגב |

.שלמה שלום,
גיל הפרישה הוא גיל המעוגן בחוק וזאת בהתאם לגילך (ראה קישור לטבלה בתחתית ההודעה)
גיל 60 איננו גיל פרישה ע"פ חוק.
לגבי קבלת קצבה מביטוח מנהלים, אתה אכן יכול להתחיל לבקש לקבל קצבה חודשית מביטוח המנהלים וזאת בתאום עם מעסיקך במידה וקיימים כספים ממעסיקך הנוכחי.

המשך יום טוב,
אופיר

לינקים:

הגדרת גיל פרישה

[שלמה]

#17547 הגב |

.האם המעסיק יכול למנוע ממני לפרוש מהעבודה ולקבל קצבה

[אופיר שץ]

#17549 הגב |

.שלום,

כשאתה מציין "למנוע ממך לפרוש" למה כוונתך?

המעסיק לא יכול למנוע ממך לפרוש אך מהלך זה עלול לגרור הפסד בהתחשבנות בכל הקשור למרכיב הפיצויים. צעד זה ייחשב כהתפטרות לכל דבר.

אין בידי מספיק מידע אודות התוכניות ומסגרת ההסכם שלך עם המעסיק בין אם חתימה על סעיף 14, פנסיית חובה או כל הסכם הפרשות למרכיב הפיצויים.

במידת הצורך, אני מזמין אותך לפנות אלינו אישית ולשתף במלוא הפרטים.

המשך ערב טוב,
אופיר

[מאת]

תגובות